Documente online.
Username / Parola inexistente
  Zona de administrare documente. Fisierele tale  
Am uitat parola x Creaza cont nou
  Home Exploreaza



























CRITERII DE EVALUARE A POSTURILOR










ALTE DOCUMENTE

Cine beneficiaza de pe urma crizei din sectorul imobiliar ?
STATISTICA
IDEE DE AFACERE
COMPORTAMENTUL INTREPRINZATORULUI IN AFACERI
Achizitii si livrari intracomunitare (AIC si LIC)
Piata muncii
Constituirea societatilor comerciale
Intreaga viata a unui produs
Management Incentive program
CERERE DE FINANŢARE




CRITERII DE EVALUARE A POSTURILOR

NR. CRT.

CRITERII

CONŢINUT

PUNCTE ALOCATE

PONDEREA CRITERIULUI

1.

Pregatirea profesionala impusa ocupantului postului

Pregatirea de baza - corespunzatoare studiilor absolvite, potrivit prevederilor legale

Pregatirea de specialitate

a. Calificarea necesara postului

b. Perfectionari periodice necesare mentinerii com 757n1320h petentei pe post

2.

Experienta necesara executarii operatiunilor specifice postului

Experienta n munca

Experienta n specialitatea ceruta pe post

Perioada necesara initierii n vederea executarii operatiunilor specifice postului

3.

Dificultatea operatiunilor specifice postului

Complexitatea postului (diversitatea operatiunilor)

Gradul de autonomie n actiune

Efortul intelectual caracteristic executarii operatiunilor specifice postului

Efortul fizic caracteristic executarii operatiunilor specifice postului

Necesitatea unor aptitudini/abilitati deosebite

Tehnologii speciale care trebuie cunoscute

4.

Responsabilitatea implicata de post

Responsabilitati de conducere, coordonare, structuri, echipe, proiecte

Responsabilitatea pregatirii luarii unor decizii, pastrarea confidentialitatii

Pentru relatiile cu clientii

Pentru fondurile banesti ale firmei

Pentru politica firmei

5.

Conditiile postului

Conditii de lucru

Riscuri inevitabile implicate n executarea operatiunilor specifice postului


Document Info


Accesari: 8007
Apreciat:

Comenteaza documentul:

Nu esti inregistrat
Trebuie sa fii utilizator inregistrat pentru a putea comenta


Creaza cont nou

A fost util?

Daca documentul a fost util si crezi ca merita
sa adaugi un link catre el la tine in site

Copiaza codul
in pagina web a site-ului tau.

 


Copyright Contact (SCRIGROUP Int. 2014 )